濟(jì)南市人力資源和社會(huì)保障局 濟(jì)南市財(cái)政局關(guān)于做好城鄉(xiāng)公益性崗位安置對(duì)象崗前培訓(xùn)工作的通知
發(fā)布日期：2022-04-11 11:19
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各區(qū)縣（功能區(qū)）人力資源社會(huì)保障部門、財(cái)政局:
為貫徹落實(shí)《山東省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)<山東省城鄉(xiāng)公益性崗位擴(kuò)容提質(zhì)行動(dòng)方案>的通知》（魯政辦字〔2021〕137號(hào)）、《山東省人力資源和社會(huì)保障廳山東省財(cái)政廳關(guān)于做好城鄉(xiāng)公益性崗位安置對(duì)象崗前培訓(xùn)工作的通知》（魯人社函〔2022〕35號(hào)）和《濟(jì)南市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)濟(jì)南市城鄉(xiāng)公益性崗位擴(kuò)容提質(zhì)行動(dòng)實(shí)施方案的通知》（濟(jì)政辦字〔2022〕5號(hào)）要求，進(jìn)一步提高城鄉(xiāng)公益性崗位安置對(duì)象崗位適應(yīng)能力和崗位專業(yè)技能，現(xiàn)就做好我市城鄉(xiāng)公益性崗位安置對(duì)象崗前培訓(xùn)工作通知如下：
一、總體要求
以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹新發(fā)展理念，強(qiáng)化就業(yè)優(yōu)先政策，堅(jiān)持城鄉(xiāng)統(tǒng)籌，推動(dòng)城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展一體化，扎實(shí)做好城鄉(xiāng)公益性崗位安置對(duì)象崗前培訓(xùn)工作。按照我市城鄉(xiāng)公益性崗位擴(kuò)容提質(zhì)行動(dòng)目標(biāo)任務(wù)，“十四五”期間對(duì)我市創(chuàng)設(shè)的城鄉(xiāng)公益性崗位安置對(duì)象全員開展崗前培訓(xùn)，做到安置一人、培訓(xùn)一人、上崗一人。
二、組織實(shí)施
（一）培訓(xùn)人員。按照《關(guān)于印發(fā)濟(jì)南市城鄉(xiāng)公益性崗位開發(fā)管理及補(bǔ)貼辦理流程的通知》（濟(jì)就字〔2022〕3號(hào)），經(jīng)公示審批并簽訂協(xié)議的安置對(duì)象。
（二）培訓(xùn)原則。對(duì)符合崗前培訓(xùn)條件的安置對(duì)象進(jìn)行免費(fèi)培訓(xùn)，每個(gè)安置對(duì)象只享受一次免費(fèi)崗前培訓(xùn)。在疫情防控條件允許情況下，崗前培訓(xùn)原則上需在上崗前完成，最遲不超過上崗后3個(gè)月。
（三）培訓(xùn)內(nèi)容。堅(jiān)持以崗位需要為導(dǎo)向，以能力培養(yǎng)為基礎(chǔ)，主要包括通用知識(shí)培訓(xùn)和專業(yè)技能培訓(xùn)。根據(jù)崗位需要及疫情防控要求，城鄉(xiāng)公益性崗位崗前培訓(xùn)方式分：全程線下和線上+線下相結(jié)合兩種。全程線下方式開展培訓(xùn)，培訓(xùn)總課時(shí)不得少于15學(xué)時(shí)（其中：通用知識(shí)培訓(xùn)不得少于5課時(shí)，專業(yè)技能培訓(xùn)不得少于10課時(shí)）；線上+線下相結(jié)合方式開展培訓(xùn)，培訓(xùn)總課時(shí)為15學(xué)時(shí)（其中：線上5課時(shí)，以通用知識(shí)培訓(xùn)為主；線下10課時(shí)，以集中實(shí)訓(xùn)、實(shí)操方式開展專業(yè)技能培訓(xùn)）。每學(xué)時(shí)45分鐘。
1.通用知識(shí)培訓(xùn)。以城鄉(xiāng)公益性崗位政策規(guī)定要求、職責(zé)任務(wù)、社會(huì)主義核心價(jià)值觀、安全防護(hù)、勞動(dòng)精神、職業(yè)道德等內(nèi)容為主，著力提升安置對(duì)象的崗位綜合能力。
2.專業(yè)技能培訓(xùn)。根據(jù)崗位技能要求進(jìn)行有針對(duì)性的專業(yè)知識(shí)、專業(yè)能力等方面的培訓(xùn)，突出培訓(xùn)內(nèi)容的實(shí)操性，切實(shí)提升安置對(duì)象履職能力和技能水平。
（四）培訓(xùn)實(shí)施。按照“誰開發(fā)，誰培訓(xùn)”的原則，公益性崗位開發(fā)主體負(fù)責(zé)崗前培訓(xùn)的統(tǒng)籌組織實(shí)施，并負(fù)責(zé)培訓(xùn)全過程的監(jiān)督管理工作。
1.采取線上+線下相結(jié)合方式開展培訓(xùn)的。
線上通用知識(shí)培訓(xùn)課程由市公共就業(yè)服務(wù)中心采購確定5家線上培訓(xùn)平臺(tái)組織開發(fā)。市公共就業(yè)服務(wù)中心根據(jù)各區(qū)縣（功能區(qū)）崗位開發(fā)數(shù)量，分配線上培訓(xùn)平臺(tái)承擔(dān)相應(yīng)區(qū)縣（功能區(qū)）培訓(xùn)任務(wù)。線上培訓(xùn)平臺(tái)按照公益性崗位開發(fā)主體要求組織安置對(duì)象開展線上通用知識(shí)培訓(xùn)，公益性崗位開發(fā)主體配合做好線上培訓(xùn)的協(xié)調(diào)、監(jiān)督等工作。
線下專業(yè)技能培訓(xùn)課程由公益性崗位開發(fā)主體開發(fā)制定，不具備自主開展線下培訓(xùn)條件的公益性崗位開發(fā)主體可委托我市職業(yè)培訓(xùn)目錄清單內(nèi)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或其他具備培訓(xùn)資質(zhì)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)（以下簡稱培訓(xùn)機(jī)構(gòu)）開展培訓(xùn)。線下專業(yè)技能培訓(xùn)實(shí)施步驟如下：
（1）培訓(xùn)計(jì)劃安排。培訓(xùn)實(shí)施主體（公益性崗位開發(fā)主體或培訓(xùn)機(jī)構(gòu)）根據(jù)公益性崗位需求，制定培訓(xùn)大綱、培訓(xùn)計(jì)劃。培訓(xùn)機(jī)構(gòu)制定的培訓(xùn)大綱、培訓(xùn)計(jì)劃需經(jīng)公益性崗位開發(fā)主體審核同意。
（2）開班報(bào)備。培訓(xùn)實(shí)施主體在線下培訓(xùn)開班3天前把《公益性崗位線下培訓(xùn)開班申請(qǐng)表》（附件1）提交至區(qū)縣（功能區(qū)）公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)備案后，即可組織培訓(xùn)。
（3）培訓(xùn)開班。培訓(xùn)實(shí)施主體嚴(yán)格按照培訓(xùn)大綱、計(jì)劃、課時(shí)要求開展培訓(xùn)，做好考勤記錄（不少于2次），并在開班、培訓(xùn)、考核等關(guān)鍵環(huán)節(jié)留存照片或影像資料。
2.采取全程線下方式開展培訓(xùn)的。
通用知識(shí)和專業(yè)技能培訓(xùn)課程由公益性崗位開發(fā)主體開發(fā)制定，不具備自主開展線下培訓(xùn)條件的公益性崗位開發(fā)主體可委托培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開展培訓(xùn)。培訓(xùn)實(shí)施步驟與線上+線下相結(jié)合方式的線下專業(yè)技能培訓(xùn)步驟一致，且考勤記錄不少于4次。
各類資料保存5年以上，不得遺失或損毀。
（五）培訓(xùn)考核。
1.采取線上+線下相結(jié)合方式開展培訓(xùn)的。參訓(xùn)人員完成全部線上培訓(xùn)課時(shí)后，自動(dòng)生成《線上培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書》，線上培訓(xùn)平臺(tái)提交《線上培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書》及《公益性崗位線上培訓(xùn)結(jié)業(yè)人員匯總表》（附件2）紙質(zhì)及電子版至公益性崗位開發(fā)主體。公益性崗位開發(fā)主體委托培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開展線下培訓(xùn)的，參訓(xùn)人員完成全部線下課時(shí)培訓(xùn)后，培訓(xùn)機(jī)構(gòu)提交《公益性崗位線下培訓(xùn)合格人員登記表》（附件3）、全過程考勤記錄及開班、培訓(xùn)、考核等關(guān)鍵環(huán)節(jié)的照片或影像資料紙質(zhì)及電子版至公益性崗位開發(fā)主體。公益性崗位開發(fā)主體對(duì)線上培訓(xùn)平臺(tái)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)提交的資料進(jìn)行審核并留存。
公益性崗位開發(fā)主體對(duì)完成線上、線下全部培訓(xùn)課時(shí)的參訓(xùn)人員進(jìn)行結(jié)業(yè)評(píng)估，評(píng)估合格的發(fā)放《培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書》。
2.采取全程線下方式開展培訓(xùn)的。公益性崗位開發(fā)主體委托培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開展線下培訓(xùn)的，參訓(xùn)人員完成全部線下培訓(xùn)課時(shí)后，培訓(xùn)機(jī)構(gòu)提交《公益性崗位線下培訓(xùn)合格人員登記表》、全過程考勤記錄及開班、培訓(xùn)、考核等關(guān)鍵環(huán)節(jié)的照片或影像資料紙質(zhì)及電子版至公益性崗位開發(fā)主體。公益性崗位開發(fā)主體對(duì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)提交的資料進(jìn)行審核并留存。
公益性崗位開發(fā)主體對(duì)完成全程線下培訓(xùn)課時(shí)的參訓(xùn)人員進(jìn)行結(jié)業(yè)評(píng)估，評(píng)估合格的發(fā)放《培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書》。
（六）申報(bào)補(bǔ)貼。
1.采取線上+線下相結(jié)合方式開展培訓(xùn)的。公益性崗位開發(fā)主體向所在區(qū)縣（功能區(qū)）公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)提交《線上培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書》、《培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書》、加蓋公章的《公益性崗位線上培訓(xùn)結(jié)業(yè)人員匯總表》、《公益性崗位線下培訓(xùn)合格人員登記表》、全過程考勤記錄和開班、培訓(xùn)、考核等關(guān)鍵環(huán)節(jié)的照片或影像資料電子版。
2.采取全程線下方式開展培訓(xùn)的。公益性崗位開發(fā)主體向所在區(qū)縣（功能區(qū)）公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)提交《培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書》、加蓋公章的《公益性崗位線下培訓(xùn)合格人員登記表》、全過程考勤記錄和開班、培訓(xùn)、考核等關(guān)鍵環(huán)節(jié)的照片或影像資料電子版。
（七）公示與撥付。
區(qū)縣（功能區(qū)）公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)審核公益性崗位開發(fā)主體提交的資料完整無誤后，將符合培訓(xùn)補(bǔ)助條件的結(jié)果在市公共就業(yè)服務(wù)中心網(wǎng)站公示，公示期5天，公示無異議的，區(qū)縣（功能區(qū)）公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)將培訓(xùn)補(bǔ)助撥付到公益性崗位開發(fā)主體在銀行開設(shè)的基本戶。公益性崗位開發(fā)主體按照培訓(xùn)方式和補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)，將培訓(xùn)補(bǔ)助支付給線上培訓(xùn)平臺(tái)和線下培訓(xùn)實(shí)施主體。
三、保障措施
（一）明確部門責(zé)任。各區(qū)縣（功能區(qū)）要將做好公益性崗位安置對(duì)象崗前培訓(xùn)工作作為一項(xiàng)重要政治任務(wù)，強(qiáng)化協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)，明確職責(zé)分工，加快工作推進(jìn)。區(qū)縣（功能區(qū)）公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)協(xié)助公益性崗位開發(fā)主體做好安置對(duì)象的崗前培訓(xùn)工作，規(guī)范建立崗前培訓(xùn)臺(tái)賬，確保培訓(xùn)質(zhì)量和補(bǔ)貼資金安全。公益性崗位開發(fā)主體要積極配合做好線上培訓(xùn)的協(xié)調(diào)、監(jiān)督等工作，嚴(yán)格按照培訓(xùn)大綱、培訓(xùn)計(jì)劃、開班流程等加強(qiáng)對(duì)線下培訓(xùn)過程的監(jiān)管。線上培訓(xùn)平臺(tái)和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)要按照公益性崗位開發(fā)主體要求，健全培訓(xùn)檔案，保質(zhì)保量完成培訓(xùn)任務(wù)。
（二）強(qiáng)化資金保障。充分發(fā)揮財(cái)政部門職能作用，加大資金保障力度，統(tǒng)籌使用職業(yè)技能提升行動(dòng)專賬結(jié)余資金和就業(yè)補(bǔ)助資金，確保工作落實(shí)到位。城鄉(xiāng)公益性崗位安置對(duì)象崗前培訓(xùn)補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)：全程線下培訓(xùn)方式標(biāo)準(zhǔn)200元/人；線上+線下相結(jié)合培訓(xùn)方式標(biāo)準(zhǔn)，線上補(bǔ)助40元/人，線下補(bǔ)助160元/人。
附件：1.公益性崗位線下培訓(xùn)開班申請(qǐng)表
2.公益性崗位線上培訓(xùn)結(jié)業(yè)人員匯總表
3.公益性崗位線下培訓(xùn)合格人員登記表
濟(jì)南市人力資源和社會(huì)保障局 濟(jì)南市財(cái)政局
2022年4月11日
（聯(lián)系單位：濟(jì)南市公共就業(yè)服務(wù)中心）
（此件公開發(fā)布）
附件1
公益性崗位線下培訓(xùn)開班申請(qǐng)表
培訓(xùn)實(shí)施主體名稱 | |||
培訓(xùn)起止時(shí)間 | 計(jì)劃培訓(xùn)總?cè)藬?shù) | ||
培訓(xùn)地點(diǎn) | |||
經(jīng)辦人姓名 | 聯(lián) 系 電 話 | ||
培訓(xùn)計(jì)劃、課時(shí)安排 及師資信息等情況 | 單位蓋章： 年 月 日 | ||
公益性崗位開發(fā) 主體意見 | 單位蓋章： 年 月 日 | ||
區(qū)縣（功能區(qū)）公共 就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)意見 | 單位蓋章： 年 月 日 | ||
附件2
公益性崗位線上培訓(xùn)結(jié)業(yè)人員匯總表
線上培訓(xùn)平臺(tái)名稱（蓋章）： 負(fù)責(zé)人： 填表人： 聯(lián)系電話：
序號(hào) | 姓 名 | 性別 | 身份證號(hào)碼 | 家庭地址 | 崗位名稱 | 結(jié)業(yè)時(shí)間 |
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城鄉(xiāng)公益性崗位開發(fā)主體意見（蓋章）： 年 月 日
附件3
公益性崗位線下培訓(xùn)合格人員登記表
培訓(xùn)實(shí)施主體名稱（蓋章）： 負(fù)責(zé)人： 填表人： 聯(lián)系電話：
序號(hào) | 姓 名 | 性別 | 身份證號(hào)碼 | 家庭地址 | 崗位名稱 | 培訓(xùn)起止時(shí)間 |
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城鄉(xiāng)公益性崗位開發(fā)主體意見（蓋章）： 年 月 日
關(guān)于做好城鄉(xiāng)公益性崗位安置對(duì)象崗前培訓(xùn)工作的通知（濟(jì)人社函【2022】15號(hào)）.pdf
